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旅館業許可とは？開業手順と必要な資格、旅館業法について解説
この記事のQ&A
Q. 旅館業許可はなぜ必要なのですか？
A. 許可は公衆衛生と宿泊者の安全を守るために必要です。無許可で営業すると、懲役や罰金などの罰則があります。
Q. 旅館業許可を取得するための主な条件は？
A. 建築基準法・消防法への適合、フロントやトイレなどの設備基準、衛生管理体制、管理者の配置などが求められます。
ReAirでは、さまざまな業種に対応した内装工事を行っています。
今回は、旅館業に関する許可取得の基本や必要な設備、民泊との違いなど、内装工事とも関わりのあるポイントを分かりやすく解説していきます。
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目次
旅館業とは
旅館業を始めるためには、まずその定義をしっかり理解することが重要です。
ここからは旅館業とは何か、その業種の範囲、そして他の宿泊業態との違いについて説明します。
旅館業の業種範囲
旅館業とは、旅館業法に基づいて宿泊サービスを提供する事業全般のことを言います。
この宿泊の定義は「寝具を使用して施設を利用すること」であり、単に一時的な休憩（いわゆる仮眠施設）とは業種が異なります。
そして、業態は主に以下の4つに分類されています。
旅館業の分類される業態
- 旅館・ホテル営業
- 簡易宿所営業
- 下宿営業
- 住宅宿泊事業（民泊）
たとえば、温泉旅館やビジネスホテルは「旅館・ホテル営業」に該当し、カプセルホテルやゲストハウスは「簡易宿所営業」として区分されます。
提供するサービスや施設の規模、滞在スタイルに応じて、必要な許可や基準も異なってきます。
宿泊業全体における旅館業の位置づけ
宿泊業は、日本国内の観光産業の重要な柱です。
その中でも旅館業は、古くから国内外の観光客に日本文化を体験してもらう場として、大きな役割を果たしてきました。
特に地方の旅館は、地域資源を活用した魅力的な宿泊体験を提供し、地域活性化にも貢献しています。
一方、ホテル業はビジネス利用を中心に、利便性や機能性を重視する傾向があります。
旅館業は「おもてなし」や食事、温泉といった体験価値を提供する点で、他の宿泊業態と明確に差別化される存在です。
2025年4月時点の旅館業法
旅館業を営むためには、旅館業法に基づく営業許可、つまり旅館業許可が必要です。
旅館業法は、衛生・安全・快適な宿泊環境を確保するための法律で、営業施設に求められる設備や管理体制について詳細に規定しています。
たとえば宿泊施設にはフロントの設置、適切な寝具・トイレの整備、定期的な清掃や衛生管理が義務づけられています。
2025年4月時点では、コロナ禍を受けた特例措置が一部見直され、安全・衛生基準の強化が進んでいます。
また、近年では外国人観光客の増加に伴い、多言語対応や防災計画の提出義務なども強化されています。
これらの背景を踏まえ、旅館業を営むには単なる施設の整備だけでなく、法律に即した運営管理が求められるのです。
旅館業許可が必要な理由と法律
前述したように、旅館を開業する場合「旅館業許可」が必須です。
ただし、なぜこの許可が必要なのか、その理由や法律の背景を知らずに進めてしまうと、思わぬトラブルを招いてしまうかもしれません。
ここでは旅館業法の目的や営業形態による違い、無許可営業に伴うリスクまで解説します。
旅館業法の目的と成立背景
旅館業法は、1958年に制定された法律で、当初の目的は「公衆衛生の確保」でした。
戦後の復興期において、宿泊施設の衛生水準や安全性が確保されていない事例が多く見られたため、国民の健康と安全を守るために制度化された経緯があります。
現在では、その目的に加えて「安心・快適な宿泊環境の提供」や「地域との調和」なども重視されるようになりました。
とくに近年は、インバウンド観光客の増加や新たな宿泊形態の登場によって、法律の運用も柔軟かつ実務的なものに見直されています。
このように旅館業法は単なる手続きのための法律ではなく、宿泊者の命や生活環境に関わる重要なルールとして位置づけられています。
営業形態別に変わる許可の必要性
宿泊業といっても、その形態はさまざまです。たとえば、ホテル、旅館、ゲストハウス、民泊などの業態があります。
これらはすべて「寝具を伴った宿泊サービス」を提供している点では共通していますが、営業形態によって必要な許可や条件は大きく異なります。
たとえば、一般的な旅館やホテルを運営する場合は「旅館・ホテル営業」の許可が必要です。
一方、カプセルホテルやドミトリー型の施設であれば「簡易宿所営業」の扱いになります。
また、民泊として自宅の一部を貸し出す場合は、「住宅宿泊事業法（民泊新法）」に基づいた届け出が必要です。
そのため、自分が提供しようとする宿泊サービスの形態がどの区分に該当するかを把握しておきましょう。
無許可営業のリスクと罰則
許可を取らずに旅館業を始めてしまうと、法律違反となり厳しい罰則が科されます。
旅館業法第10条では、無許可営業に対して「6カ月以下の懲役または100万円以下の罰金」が定められています。
さらに、行政からの営業停止命令が下される場合もあり、開業自体ができなくなるリスクも伴います。
こうした事態を避けるためには、事前に必要な許可を取得し、法令を順守した運営を行うことが不可欠です。
旅館業許可を取得するための設備・環境要件
旅館業の許可を取得するには、単に「建物がある」だけでは不十分です。
法律に基づいた建築基準や衛生基準、さらには災害対策まで含めた複数の条件を満たす必要があります。
具体的にどのような設備や環境が求められるのかを、わかりやすく解説します。
建築基準法や消防法との関係
旅館業の営業許可を得るためには、まず「建築基準法」と「消防法」に適合している建物でなければなりません。
これは旅館業法そのものよりも前段階で必要となる条件です。
たとえば、建築基準法では用途地域や建ぺい率・容積率に適合しているかが確認され、住宅を旅館に転用する場合でも用途変更の届け出が必要となるケースがあります。
また、建物の耐震性や避難経路の確保といった安全面の評価も行われます。
さらに消防法の観点では、スプリンクラーの設置や火災報知機の導入、非常口の表示といった要件が課されます。
これらの条件を満たさない施設には、いかに魅力的なサービスを提供しようとも、旅館業の許可は下りません。
設備基準（フロント・客室・寝具・トイレ等）
旅館業法においては、宿泊者の安全と快適さを確保するための「設備基準」が細かく定められています。
以下のような要素が代表的です。
旅館業法による設備基準
- フロント（受付）の設置：宿泊者のチェックイン・アウトを適切に管理するためのスペースが必要です。無人運営の場合でも、遠隔で対応できる体制が求められることがあります。
- 客室の広さと換気：部屋の広さには最低基準があり、換気設備や窓の有無も評価対象です。
- 寝具の配置：人数分の布団やベッドを備え、清潔に保たれている必要があります。
- トイレ・洗面所・浴室：共同利用の場合でも、清掃・管理体制が整っていることが条件です。
こうした設備の要件を満たすには、開業前に図面や写真などを用いて自治体に確認を取りながら準備するのが一般的です。
地域によっては、さらに細かいガイドラインが設けられている場合もあるため事前の相談は必須です。
衛生管理に関する基準と体制整備
設備だけでなく、日常の「管理体制」も重要です。
とくに旅館業法では、衛生面の確保に重点が置かれており、施設内の清掃頻度、ゴミ処理、リネン交換の方法などについて明確な基準があります。
たとえば、調理設備を併設する場合には「食品衛生責任者」の設置が必要になることもあります。
さらに、最近では「宿泊者の属性に応じた対応（外国人対応、多言語案内）」や、「防災・避難訓練体制」なども含めた、より広範な運営力が求められています。
旅館業許可に必要な人的資格と法的条件
旅館業の開業には、設備や施設だけでなく「人」に関する条件も重視されます。
営業者としての適格性、管理者の設置義務、個人と法人での扱いの違いなど、人的要件を満たしていないと許可が下りないこともあります。
ここからは必要な資格や法的条件について整理してご紹介します。
営業者や管理者に求められる条件
旅館業の営業を行うには、「営業者」としての条件を満たす必要があります。
基本的には成人であり、旅館業法や関連法令に違反した経歴がないことが求められます。
具体的には、以下のような項目がチェックされます。
旅館業法による営業者の要件
- ・暴力団など反社会的勢力との関係がないこと
- ・過去に営業停止や免許取消などの行政処分を受けていないこと
- ・経営破綻後の再出発でも、誠実に対応できる能力があること
さらに、旅館業の実務を日常的に管理・監督する「管理者」の設置も義務づけられています。
この管理者は旅館の営業内容を十分に理解し、トラブル時の対応や衛生管理などに責任を持てる人物でなければなりません。
個人と法人で異なる許可取得要件
旅館業の営業は、個人でも法人でも申請可能ですが、それぞれにおいて若干の違いがあります。
たとえば、個人事業主が申請する場合は、本人の人物審査が直接行われますが、法人の場合は「代表者」や「役員全員」が審査対象になります。
そのため、法人で申請を行う際には複数人の身分証明や経歴、反社チェックなどが求められ、個人よりも手続きに時間がかかることがあります。
また、法人の場合は「定款」や「登記事項証明書」など、組織の正式な構成を示す書類の提出も必要になります。
管理者設置義務と資格条件の詳細
旅館業を営むにあたり、「管理者」は実質的な現場責任者として非常に重要な役割を担います。
この管理者には明確な資格要件こそありませんが、以下のような能力や条件が求められます。
管理者に求められるスキル
- ・営業時間中に常駐もしくは迅速に対応できる体制を整えている
- ・衛生・安全・防災に関する基礎知識を持ち、実行できる
- ・顧客対応、トラブル処理などの判断ができる人物であること
たとえば、家族経営で旅館を運営する場合は、経営者本人が管理者を兼ねることもあります。
その場合でも、実際の業務をすべて一人でこなすのは現実的ではないため、スタッフへの教育体制や業務分担の整備も許可審査の際に重視されます。
また、保健所や消防署からの指導に迅速に対応できる体制を持っているかどうかも評価ポイントになります。
旅館業許可の申請手順と流れ
旅館業の開業には、明確な手順と行政機関への申請が必要です。
申請に必要な書類、手続きの流れ、そして許可が下りるまでのスケジュールを事前に理解しておくことで、無駄な時間やトラブルを避けることができます。
旅館業許可の全体像を具体的にご紹介します。
許可申請の全体フロー
旅館業許可の取得には、以下のような流れが一般的です。
旅館業許可取得の流れ
- 1. 事前相談（保健所や自治体）
いきなり申請書を提出するのではなく、まずは地域を管轄する保健所や自治体の窓口で事前相談を行います。
ここで、計画している施設が旅館業の要件を満たすかどうかを確認してもらいます。 - 2. 図面・設計の確認
施設の間取り図、設備の配置図、消防設備の設計図などを準備し、建築基準や消防法に適合しているかをチェックされます。
必要に応じて、建築士や行政書士に依頼するのも有効です。 - 3. 書類の準備と申請書の提出
所定の申請書類を揃えて、保健所へ正式に提出します。
申請書類の内容に不備があると差し戻しになるため、細心の注意が必要です。 - 4. 現地調査・審査
書類審査の後、担当者による現地調査が行われます。
設備が基準に合っているか、管理体制が整っているかなどがチェックされます。 - 5. 許可証の交付・営業開始
問題がなければ許可が下り、「旅館業営業許可証」が交付されます。
その後、正式に営業を開始することができます。
このように、申請には複数のステップがあり、スムーズに進めるためには事前準備が非常に重要です。
申請先の自治体と必要書類一覧
申請は施設所在地を管轄する「保健所」が窓口になります。
ただし地域によっては保健所ではなく、都道府県庁や市町村役場が担当となる場合もあるため、事前に公式サイトや窓口で確認しておくと安心です。
必要となる主な書類は以下の通りです。
旅館業許可に必要な申請書類
- ・旅館業営業許可申請書
- ・建築物の図面（配置図、平面図など）
- ・消防設備に関する書類
- ・施設周辺の見取り図
- ・管理者の経歴書や身分証明書
- ・法人の場合：登記事項証明書・定款など
このほか、自治体ごとに独自の提出書類を求められることもあります。
早い段階で担当者と相談し、必要な資料を一括で揃えておくと、手続きが滞りなく進みます。
許可取得にかかる期間と事前準備のポイント
申請から許可が下りるまでの期間は、平均で1〜2か月程度が一般的です。
ただし、以下のような要因によって前後することがあります。
- ・建物の構造や改修の必要性
- ・書類に不備があった場合の差し戻し
- ・消防署や保健所との調整期間
- ・地域による行政対応の違い
また、旅館業許可の前提として、建築確認申請や用途変更手続きが必要な場合もあり、実際のスケジュールはより長期になるケースも少なくありません。
開業時期が決まっている場合は、少なくとも開業まで3か月以上の余裕をもって計画しましょう。
民泊との法的・制度的な違い
「旅館業」と聞いて、最近よく耳にする「民泊」との違いがわからないという方も多いのではないでしょうか。
どちらも宿泊サービスではありますが、法的な位置づけや運営方法、必要な手続きは大きく異なります。
旅館業と民泊の違いを法律・制度・実務の観点から整理し、それぞれの特性を解説します。
旅館業と民泊制度の法的違い
旅館業は「旅館業法」に基づいて運営される正式な宿泊業態であり、旅館業許可を取得することが法律で義務付けられています。
これに対して、民泊は2018年に施行された「住宅宿泊事業法（民泊新法）」に則って営業する形態です。
両者の違いを一言で言えば、旅館業は本格的な宿泊事業、民泊は“住居の一部を利用した副業的な宿泊提供”という位置づけになります。
民泊は基本的に「住宅」として使用されている建物で行う必要があり、旅館業のような商業施設とは異なるルールが適用されます。
また、旅館業では営業日数の制限がありませんが、民泊では年間180日以内という営業制限がある点も大きな違いの一つです。
営業日数・許可制度・設備基準の違い
民泊と旅館業では、営業の自由度や施設要件にも明確な違いがあります。
以下の比較表をご覧ください。
| 比較項目 | 旅館業 | 民泊（住宅宿泊事業） |
|---|---|---|
| 根拠法 | 旅館業法 | 住宅宿泊事業法 |
| 必要な手続き | 営業許可（保健所） | 届出制（都道府県等） |
| 営業可能日数 | 年間制限なし | 年間180日まで |
| 設備基準 | 厳格（フロント・寝具等） | 緩やか（住宅としての要件） |
| 防火・防災対策 | 義務（消防法に準拠） | 規模に応じて簡素化される |
| 利用者への対応 | 常駐管理者が原則 | 書面説明等で代替可能 |
トラブル対応・保険・税制の違い
運営におけるトラブルや、万が一の事故への備えという観点でも両者には違いがあります。
旅館業では、施設賠償責任保険への加入が推奨されており、また火災保険や損害保険の加入も一般的です。
加えて、宿泊者とのトラブルに備えた対応マニュアルや管理者の常駐が求められるため、対応体制は比較的しっかりしています。
一方、民泊ではホストとゲストの間にトラブルが発生した場合、ホストが個人で対応しなければならないことも多く、苦情や騒音、設備の破損などへのリスク管理が課題となります。
旅館業は法人事業税や消費税の対象となる一方で、民泊は雑所得・事業所得として確定申告が必要になります。
しかし、規模や形態によって扱いが変わるため、税理士などの専門家に相談しながら運用するのが望ましいです。
旅館・民泊・簡易宿所の特徴と適性で選ぶ方法
宿泊事業を始める際、「旅館業のどの形態を選ぶべきか？」は最初の大きな分岐点です。
旅館・民泊・簡易宿所にはそれぞれ異なるメリットと課題があり、施設の立地やターゲット層、自分の運営スタイルに合わせて選ぶことが大切です。
各業態の違いを比較しながら、選び方のポイントを具体的に解説します。
各宿泊業態のメリット・デメリット比較
まずは、旅館・民泊・簡易宿所それぞれの特徴を見てみましょう。
以下の表でメリット・デメリットを整理しています。
| 業態 | メリット | デメリット |
|---|---|---|
| 旅館・ホテル | サービスの自由度が高く、年中営業が可能 | 初期投資・維持コストが高い |
| 民泊 | 設備要件が緩やかで低コスト、空き家活用が可能 | 営業日数に制限（年間180日）、近隣トラブルの懸念 |
| 簡易宿所 | 小規模施設でも許可可能、複数人利用にも対応可能 | トイレ・洗面所の共用に対する顧客満足が課題 |
旅館開業後の運営で注意すべきポイント
旅館業は、許可を取得して開業することがゴールではありません。むしろ、本当のスタートはそこから始まります。安全で快適な環境を保ち続けること、トラブルへの備え、そして法改正への柔軟な対応。これらを怠ると、営業停止や風評被害に発展するリスクもあります。この章では、開業後に特に注意すべき運営上のポイントを実践的に解説します。
衛生管理や定期点検などの実務
旅館業において最も基本かつ重要なのが、衛生管理の徹底です。
客室、トイレ、浴室、共用スペースの清掃はもちろんのこと、寝具の交換頻度やリネンの衛生状態なども、宿泊者の満足度に直結します。
たとえば、カビ臭が残っていたり、髪の毛が落ちていたりするだけで、SNSや口コミで悪評が広がる恐れもあります。
そのため、日々の清掃は「単に掃除する」のではなく、チェックリストを活用して可視化された管理体制を作ることがポイントです。
また、定期的に行うべき点検項目としては以下のようなものがあります。
定期的に行うべき点検項目
- ・消防設備（消火器・警報機）の作動確認
- ・給排水設備の点検と水質管理
- ・空調・換気設備のフィルター交換
- ・害虫・害獣の侵入対策
これらを怠ると、保健所や消防署からの指導対象となる可能性もあります。
業務が繁忙な時期でも点検スケジュールをルーティン化し、外部業者を活用することも検討すべきです。
クレーム・トラブル対応の備え
旅館運営において避けて通れないのが、宿泊者からのクレームやトラブル対応です。
とくに最近では、外国人観光客や子連れ・高齢者など多様なニーズに対応する柔軟性が求められます。
たとえば、騒音トラブルや設備の故障、予約ミスによる対応遅れなどは、スタッフの一つの判断ミスが全体の信頼を損ねることに直結します。
だからこそ、以下のような体制を整備することが重要です。
やっておきたい運営体制の整備
- ・スタッフ向けの対応マニュアルの整備
- ・外国語対応ツールの導入（翻訳アプリ・多言語案内）
- ・緊急時の対応フロー（体調不良・災害など）
- ・SNSやレビューサイトでのクレーム管理と早期対応
法改正・検査・更新申請への対応
旅館業は、衛生や安全に関わる事業であるため、法令の変更や制度改正が頻繁に発生します。
たとえば、感染症対策の強化、災害対策ガイドラインの更新、多言語対応義務など、対応すべき範囲は年々拡大傾向にあります。
こうした変化に対応するためには、以下のような継続的な取り組みが必要です。
安心してご利用いただくための取り組み
- ・保健所・消防署からの通知を定期的にチェック
- ・業界団体への加入で最新情報をキャッチアップ
- ・更新申請の期限管理と必要書類の事前準備
- ・専門家（行政書士・中小企業診断士等）との連携体制の構築
とくに許可の更新忘れは意外と多く、営業停止の原因になるリスクがあるため注意が必要です。
スケジュール管理ツールなどを使って自動通知の仕組みを入れておくと安心です。
旅館開業時に活用できる補助金・支援制度
旅館業の開業には多額の初期投資がかかりますが、国や自治体が用意している補助金や助成制度を上手に活用すれば、資金面の負担を軽減できます。
特に地域創生や観光振興と結びついた施策は年々拡充されており、うまく活用することで開業準備をスムーズに進めることが可能です。
地方自治体や国の補助金制度
まず注目したいのが、国や地方自治体が実施する補助金制度です。
これらは旅館や観光業の振興を目的としており、施設改修費や設備導入費の一部を支援してくれるものが中心です。
たとえば、以下のような制度が代表的です。
地方自治体や国の補助金制度
- ・小規模事業者持続化補助金（観光型）
看板設置、HP制作、多言語対応などに最大50万円〜200万円補助 - ・事業再構築補助金（観光業対応枠）
新分野展開や客室改装に対して最大1000万円以上補助されることも - ・自治体独自の観光振興助成金
地方自治体ごとに条件が異なるが、最大100万円程度の支援例も多数あり
ただし、補助金には「審査」があり、必ず採択されるわけではありません。
事業計画書の品質や実現の可能性が問われるため、申請前にしっかりと事業計画を立て、準備を行うことが重要です。
観光関連の開業支援策の例
補助金以外にも、旅館開業を後押しするさまざまな支援策が存在します。以下のようなものがあります。
観光業関連の開業支援策
- ・商工会・商工会議所の開業サポート
無料の経営相談、創業計画書の添削、融資斡旋など - ・観光庁の観光地域づくり補助事業
地域連携型の宿泊施設に対して人材育成やブランディング支援を提供 - ・空き家バンク活用支援
空き家を旅館に転用する場合、改修費を補助する自治体も存在
これらの支援を受けることで、金銭的な支援だけでなく、地域とのつながりや専門家のアドバイスも得ることができます。とくに地方での旅館開業を目指す方にとっては、こうした制度の活用が成否を分けることもあります。
開業前に知っておきたい注意点とアドバイス
旅館業の開業は一大プロジェクトですが、慎重に準備しなければ思わぬ落とし穴にはまることもあります。
特に、法的な要件や地域の独自ルール、申請手続きの細かなミスが原因で、開業が遅れる事例は少なくありません。
開業前に意識しておくべき注意点を解説します。
よくある申請の落とし穴と失敗例
旅館業の許可申請では、一見小さなミスが大きな遅延や申請却下につながることがあります。
以下は、実際によくある失敗パターンです。
よくある申請の抜け・漏れ
- ・図面の不備や記載漏れ：設計図と実際の設備が一致していない、面積や設備の配置が不明瞭など。
- ・管理者の要件未確認：管理者の設置を義務付けるルールを見落とし、選任に時間がかかるケース。
- ・消防法・建築基準法との整合性が取れていない：旅館業法の基準だけに注目し、事前協議が不足していた例。
- ・提出書類の遅延や不備：必要書類が揃わず、申請スケジュールにズレが出る。
これらを回避するには、申請前に「書類チェックリスト」を作成し、ダブルチェック体制をとることが有効です。
また、自治体によって申請の形式が若干異なるため、「前例があるから大丈夫」と思い込まず、その都度最新の要件を確認しましょう。
地域条例や風営法の影響に注意
旅館業の営業においては国の法律（旅館業法・消防法など）だけでなく、地域ごとの条例や都市計画によって営業が制限される場合があります。
たとえば以下のようなケースが存在します。
よくある申請の抜け・漏れ
- ・住居専用地域では営業が不可または用途変更が必要
- ・特定地域では深夜営業が制限される条例がある
- ・歓楽街に近いエリアでは風営法との関係で営業形態が制限される
風営法とは、性風俗関連営業や深夜営業を対象とする法律ですが、宿泊業も一部条件下では対象になり得ます。
特に、カラオケ設備やバー併設などを考えている場合には注意が必要です。
開業予定地がどのような地域指定を受けているか、そして周辺にどんな施設があるかを事前にリサーチしておくことが大切です。
不安がある場合は、自治体の建築指導課や都市計画課に相談すると安心です。
事前相談・専門家への相談活用法
もっとも確実なのは、開業を検討し始めた時点で専門家と相談を始めることです。
以下のような機関や士業者は、旅館開業に必要なアドバイスを多方面から提供してくれます。
開業検討段階で相談したい専門家
- ・保健所・消防署：設備要件、書類様式、審査スケジュールなどの確認
- ・行政書士：許可申請書類の作成・代行、地域条例の精査
- ・建築士・設計士：図面作成、施設レイアウトの最適化、法令対応
- ・商工会・創業支援センター：補助金活用、資金計画、事業計画作成のサポート
たとえば、開業相談を自治体の「創業支援窓口」で行えば、無料で複数の専門家と面談できる機会を得られることもあります。
また、各種補助金を申請する際にも、専門家の協力があると採択率が大きく向上する傾向があります。
参考サイト：特定創業支援等事業について ～川崎市が発行する証明書により登録免許税軽減等の創業に関する優遇措置が受けられます～
まとめ
旅館業の開業は、単なる「宿を始める」ことではなく、法的な準備、施設の整備、そして長期的な運営体制の構築までを含んだ総合的なプロジェクトです。
この記事では、旅館業許可の取得に必要な知識や、民泊・簡易宿所との違い、開業後の注意点や支援制度まで、幅広くご紹介しました。
旅館開業においてスケジュールの調整は非常に大切です。
申請から許可取得までは少なくとも1~2カ月を要し、そこから施設の工事や備品の調達、人員の確保となるため、長期間のプロジェクトとなります。
そのため、理想的な開業時期から逆算して、余裕をもったスケジュールを立てておくことが大切です。さらに、シーズンを意識した計画（たとえば繁忙期直前のオープン）も戦略として有効です。
ReAirでは、旅館やホテル、民泊などの内装の設計デザインから施工、空調・換気設備を含む工事まで一貫対応が可能です。
お客様の理想に寄り添った空間づくりをトータルでサポートいたしますので、ぜひ一度ご相談ください。
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